EYT'lilerin kıdem tazminatı

Son ayların en önemli gündem konusu olan EYT'de 7438 sayılı Kanun sonrasında yapılan düzenleme ile emekliliğe başvuru sayısı 750 bini aştı. EYT'de başvuru yapanlara emekli aylığı bağlanacağı gibi, işten emeklilik nedeniyle ayrılması nedeniyle kıdem tazminatı da ödenecek.

İlk sigortalılık başlangıcı 8 Eylül 1999 ve öncesi olup kadın sigortalılarda 20 yıl, erkek sigortalılarda 25 yıl sigortalılık süresini tamamslayan EYT'liler işe giriş tarihine göre değişen 5000-5975 prim günü şartını sağlayanlar EYT kapsamında yapılacak düzenlemeden faydalanabilecek.

1475 sayılı İş kanunu ödenecek kıdem tazminatının bir yıllık miktarını en yüksek devlet memuruna ödenen bir yıllık emeklilik ikramiyesi tutarı ile sınırlandırmıştır.

Memur maaş katsayısına bağlı olan kıdem tazminatı tavan oranı sürekli değişmektedir.

Kıdem tazminatı tavanı memur maaş katsayısına göre belirlenmektedir. Memur maaş katsayıları değiştiğinde buna bağlı olarak kıdem tazminatı tavan tutarı da