İngev’in İstanbul’da İstihdam-Eğitim ilişkisi araştırması

İnsani Geliştirme Vakfı (İngev), İstanbul Kalkınma Ajansı'nın desteğiyle düzenlediği Yuvarlak Masa toplantılarında hazırladığı anket formları ile 1400 kişiyle, mobil telefon veri tabanı üzerinden bilgisayar destekli, tesadüfi örneklem sistemiyle Haziran 2017’de gerçekleştirdiği “İstanbul’da İstihdam Eğitim İlişkisi” çalışmasını, 148 sayfalık bir rapor olarak yayımladı. Çalışma, Çağlar Bakış, Renan Burduroğlu, Binnur Çakır ve Prof. Dr. Murat Şeker imzasını taşıyor.

İngev Başkanı Vural Çakır, raporla, istihdam ve eğitim konularında çalışma yapan kamu ve özel sektör kuruluşuna yararlı bir kaynak sunmayı amaçladıklarını söylüyor. Çalışmada yer alan bazı sonuçlar şöyle:

-İstanbul’un istihdam yapısı Türkiye ile karşılatırdığımızda genel olarak eğitim demografisi açısından daha iyi durumda olduğu görülebilir.

-15-34 yaş nüfusun geçmişte daha fazla eğitim almış olmak istediği 3 konu yüzde 84.5 ile çalışma hayatı niteliklerini geliştiren eğitim, yüzde 82.9 ile girişimcilik eğitimleri, yüzde 79.9 ile yabancı dil eğitimi olarak belirtiliyor.

-Ankete katlanların 79.6'sı, "Daha fazla eğitim almak isterdim" derken, yüzde 71.4’ü "Başka alanda eğitim alma isterdim" diyor. Kadınlar bu konularda daha yüksek oranda istek gösteriyor.

-"Okurken iş deneyimi isterdim" diyenlerin oranı yüzde 82 iken, "Aldığım eğitim kolay iş bulmamı sağladı" diyenlerin oranı ise yüzde 38.7 olarak ortaya konuyor.