Sözleşmeyi erken sona erdirene ceza

İşçi ve işverenin iş sözleşmesinden doğan borçlarına aykırı davranmaları halinde bazı cezai şartlar öngörülür. En sık cezai şarta bağlanan yükümlülük, fesih...

İşçi ve işverenin iş sözleşmesinden doğan borçlarına aykırı davranmaları halinde bazı cezai şartlar öngörülür. En sık cezai şarta bağlanan yükümlülük, fesih hakkının sınırlanmasıdır. Sözleşmeyi belirlenen süreden önce fesheden taraf, karşı tarafa cezai şart ödemek zorunda.İşveren ve işçiler birbirlerine mevzuatta olmayan birtakım ek yükümlülükler getirmek veya var olan yükümlülüklerin ihlal edilmesini engellemek amacıyla cezai şartla bağlama yoluna gidebilmektedirler.Cezai şart, Borçlar Kanunu’na göre bir kişinin borcunu hiç veya gereği gibi ifa etmemiş olması halinde alacaklıya karşı teminat niteliğinde bir edimi yerine getireceği...

YAZININ DEVAMI
ÇOK OKUNAN YAZARLAR
YAZARIN DİĞER YAZILARI
Sözleşmeyi erken sona erdirene ceza 28 Nisan 2021 | 59 Okunma Nasıl isteğe bağlı iştirakçi oluruz? 26 Nisan 2021 | 105 Okunma Cinsiyetler arası fark 135 yılda kapanır! 21 Nisan 2021 | 148 Okunma Sosyal medya işten çıkarmaya sebep mi? 19 Nisan 2021 | 169 Okunma Ölüm aylığı hakkında bilinmeyen çok şey var 14 Nisan 2021 | 261 Okunma
TÜM YAZILARI
Yorumlar