Farklı uygulama ortadan kalktı

“İş sözleşmesinin işveren tarafından derhal feshine sebep olabilecek durumlar İş Kanunu’nda sayılmıştır...

“İş sözleşmesinin işveren tarafından derhal feshine sebep olabilecek durumlar İş Kanunu’nda sayılmıştır. Bunlardan biri de işçinin çalıştığı süreye göre belirlenen bildirim süresini 6 hafta aşan sağlık raporu bulunmasıdır.

İşçinin sağlık raporu nedeniyle işe devamsızlığı kesintisiz şekilde bildirim süresini 6 hafta aşarsa, işveren iş sözleşmesini derhal feshedebilmekte. Bu durumda işçi kıdem tazminatına hak kazanmaktadır.

Kapsamı nedir?

Memnun musunuz, Saadetliler!

Seçim öncesinde yüksek sesle bağırıyorlardı..“İsrail ile ticaret...

Cumhurbaşkanlığı Hükümet Sistemi konuşulacak mı

SİYASET, Cumhurbaşkanı Erdoğan ile CHP Genel Başkanı Özgür Özel’in yapacağı görüşmeye kilitlendi. Özgür Özel ne önerecek...

Müzakere ve mücadele üzerine yedi şey

CHP Lideri Özgür Özel, hükümetle müzakere yöntemini deniyor ya... Kemal Kılıçdaroğlu şöyle demiş: “Bu hükümetle müzakere...

Bir hadise var can (MHP) ile canan (AK Parti) arasında da Bahçeli şarkı sözleriyle bunun mesajını mı veriyor?…

Henüz bir seçimi geride bırakalı bir ay bile olmadı biliyorum, fakat yine de sandıktan...

İklim değişikliği işte ‘büyük risk’ 26 Nisan 2024 | 56 Okunma Geride kalanlara aylık bağlanması 22 Nisan 2024 | 147 Okunma Gemiadamları ve yılık izinleri 20 Nisan 2024 | 80 Okunma Buluş yapan işçi bedelini nasıl alır? 15 Nisan 2024 | 138 Okunma Yıllık izinle ilgili her şey 12 Nisan 2024 | 40 Okunma

Yorumlar